Принять решение в пользу бумажного или электронного варианта документа и сообщить об этом в ПФР необходимо до 31 декабря 2020 года.
Жителям Дона, трудоустраивающимся с 1 января 2021 года, работодатель будет заводить уже электронную трудовую книжку. Об изменения в законодательстве 10 декабря сообщил сайт Правительства Ростовской области. Всем остальным нужно определиться до конца декабря.
– Гражданин должен подать соответствующее письменное заявление в произвольной форме работодателю, который затем передает эту информацию через форму отчетности в Пенсионный фонд, - уточняет механизм выбора правительство.
Если сотрудник сделает выбор в пользу электронного документа (ЭТК), то бумажную трудовую книжку ему обязаны выдать на руки. И книжку нужно беречь, поскольку данные о трудовой деятельности до 2020 года хранятся только в ней. Чтобы сведения были включены в электронную базу, в дальнейшем нужно будет обратиться в Пенсионный фонд с соответствующим заявлением. Правительство сообщает, что в Государственной Думе сейчас находится на рассмотрении закон, который даст такое право россиянам.
Так, если все-таки сотрудник решит сохранить бумажный вариант, сведения о его трудовой деятельности будут дублироваться и в электронный.
– Кроме того, за гражданином сохраняется право в последующем подать работодателю письменное заявление о ведении трудовой книжки в электронном виде, - уточняет ведомство.
Ну, а с Нового года всем трудоустроенным будут вести уже электронные трудовые книжки. Сообщается, что со сведениями, содержащимися в документе, можно будет ознакомиться на сайте ПФР, через МФЦ, портал Госуслуг и, естественно, у работодателя.
Кстати, об МФЦ. Центр Батайска накануне обнародовал график работы офисов в новогодние праздники. С режимом работы можно ознакомиться здесь.
Клавдия Петренко
Фото ТАСС